-Pianificare, applicare e monitorare le misure necessarie per raggiungere e superare gli obiettivi di vendita.

-Analizzare e rivedere gli indicatori di gestione e i costi al fine di migliorarli.

-Conoscere la collezione, controllare e gestire lo stock per massimizzare le vendite.

-Agire come modello e promuovere una comunicazione efficace all'interno del team.

-Reclutare, formare e garantire la perfetta integrazione dei nuovi dipendenti.

-Guidare e motivare il team, garantendo lo sviluppo del potenziale del personale.

-Pianificare, organizzare, stabilire le priorità e distribuire i compiti, ottimizzando le risorse e riducendo al minimo i costi.

REQUISITI:

• comprovata capacità di massimizzare la redditività.
• Orientamento alle vendite alle vendite, organizzazione e tenacia, siete in grado di risolvere i problemi, di lavorare bene sotto pressione e di adattarvi ai cambiamenti.