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Descrizione: KPMG nuovi posti di lavoro
Il Gruppo è alla ricerca di profili junior e senior da inserire nei prossimi mesi. Dunque le selezioni sono aperte non solo per professionisti a vari livelli di carriera, ma anche per giovani senza esperienza.Si tratta di una iniziativa che avrà una positiva ricaduta occupazionale. Sono 180, infatti, i posti di lavoro KPMG da coprire su tutto il territorio nazionale. Gli inserimenti saranno portati a termine entro il 2017. Per le figure junior sono previsti tirocini finalizzati all’inserimento in apprendistato. Per i professional, invece, l’assunzione sarà a tempo indeterminato.
Le opportunità di lavoro in KPMG sono rivolte a varie figure. Si ricercano laureati e laureandi in materie economiche, Ingegneri,a Scienze Statistiche e Scienze Attuariali, da assumere nel settore della consulenza manageriale, in particolare per le aree Business Performance Services, Financial Risk Management, Enterprise Solutions, Risk & Compliance e Ristrutturazione del Debito.
Le selezioni sono aperte anche per Consulenti in area Sap e IT Strategy, e per Esperti Quantitativi nel settore del Credit Risk. Inoltre, sono diverse le posizioni aperte per Consulenti Organizzativi in area Healthcare e Financial Services, e per Professionisti nel settore attuariale.
Tipologia di contratto: Non definito
Tipo orario: NonDefinito