formazione professionale di giovani ed adulti, libera e in regime di accreditamento, con particolare attenzione alle fasce deboli; formazione specializzata attraverso corsi per l’attuazione dei contratti di formazione e lavoro, di istruzione complementare, secondo le normative che disciplinano l’apprendistato; formazione per conciliatori professionisti secondo i criteri stabiliti dal DM 222 del 2004 e DM 180 del 2010; attivazione e gestione di tirocini formativi e di orientamento così come disposto dall’art. 4, quinto comma, del Decreto del Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale n. 142/98